В продолжение предыдущего поста.
Около года назад я спорила с пч о том, что сложно добиться успеха в виде нормальной работы. Объяснялось это "временами", маленьким городом, не конкурентным образованием, отсутствием мужа, собственной квартиры и наличием ребенка. Не в обиду таким людям, но, ребята, вы когда-нибудь слышали об эффективности технологических процессов, финансовых вложений и т.д.? Так почему нельзя построить свою жизнь эффективно?
читать дальше
Есть статистика:
Вышку выгоднее получать сразу после школы. Согласны?
По специальности идти работать лучше с 3 курса вуза.
Карьеру выгоднее строить в первые 5 лет после окрнчания универа. У женщин пик приходится на 28 лет, у мужчин на 37.
Для женщин оптимально выходить замуж в 24-27 лет, для мужчин 32-35 (статистика загсов по долгосрочным бракам, сама читала) Таким образом муж старше жены примерно на 5-7 лет - эта пропорция была известна еще моей бабушке.
Ипотеку брать в 25-27
Детей рожать в 27-32 женщинам и 35-38 мужчинам
Что получается если учесть все эти статистические данные? Я девушка, так что на примере женщины: эффективнее всего сразу прсле школы идти в вуз, уже параллельно с учебой работать/ подрабатывать по специальности. Одновременно с этим искать себе пару, отбрасывая мудаков и маргиналов. 7 лет поисков и проб вполне достаточно, к 25 годам, когда карьера начинает расти, появляются деньги, находим мужчину по моральным принципам, а не "кто избавит одинокую барышню от финансовых тягот" и не "зато он так классно свистит сквозь пальцы". В это же время, до брака, разумнее взять ипотеку на 5 лет. К 30 годам образованная и целеустремленная женщина достигает хорошей должности в крупной компании - начальник отдела, зам началька - и имеет опыт руководства 1-3 года . Тогда же полностью погашается ипотека. Тогда же максимальное отчисление налогов, а значит большие декретные. Именно в этот момент лучше всего рожать ребенка (если вы не чаилд фри). Если планируется двое детей при сохранении карьеры, то лучше рожать погодок и сократить свой декрет до 4 лет, причем на последнем году декрета, незабыть походить на курсы повышения квалификации по своей специальности. При устройстве на работу кладем корочки повышения квалификации, послужной список и 2 свид о рождении, как гарант, что вы внезапно не уйдете во второй декрет. Во время декрета муж попадает в свой пик карьеры + максимальные декретные, ребенок не становится такой фин обузой, как если бы был рожден в 22. Значит меньше психологической нагрузки на семью, меньше шансов развестись в этот самый сложный для пары период (мировая статистика).
Все. Маленький город? Переезжай. Образование не то? Быстро получай другое, до 25 лет. Муж-козел? Ищи другого, есть время до 30. Ребенок в 20? Как на счет конрацепции с начала половой жизни? Мы ж не в средневековье. Жилья нет? Ипотека. 5 лет назад первый взнос был 2/3 моей офисной зпл за год. Сейчас в 2 раза ниже. Если думать заранее, если руководить своей жизнью, а не плыть по течению, то можно достичь любых горизонтов.
Знаете о чем я жалею? Я не смогла отучится на дневном по финансовым соображениям, а там больше связей. Второе: я не выучила английский в школьные годы и потратила 2 года на изучение, притормозив свой рост и лишив себя массы возможностей в самом начале карьеры.